Technische Projektleitung Software-Entwicklung

Salary: CHF 90'000 - 120'000 per year

Requirements:

• Interesse daran, Software-Entwicklungs-Projekte zu strukturieren und zu steuern und in der Lage, technische Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren
• Erfahrung in der Projektarbeit und -koordination (idealerweise im technischen Umfeld)
• Praktisches Wissen in Cloud-Technologien und deren Anwendung in der Produktentwicklung
• Offen für neue Herausforderungen und flexibel mit sich ändernden Anforderungen umgehen
• Idealerweise Fachwissen in der Bahnleittechnik
• Abgeschlossenes technisches Studium (ETH, FH) oder relevante Erfahrung
• Hohes Mass an Eigeninitiative und ergebnisorientiert sowie effizient arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Responsibilities:

• Projektleitung: Planung, Steuerung und Überwachung von Software-Entwicklungsprojekten im Cloud-Umfeld
• Sicherstellen, dass die Projekte termin- und kostengerecht sowie gemäss den Anforderungen abgeschlossen werden
• Definition von Projektzielen, Aufgabenverteilung, Risikomanagement und Qualitätssicherung
• Pflege enger Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern, wie Kundinnen und Partnern
• Verstehen der Anforderungen der Stakeholder und Sicherstellen, dass die Software-Lösungen deren Bedürfnissen gerecht werden
• Kommunikation von Projektständen und Ergebnissen adressatengerecht an die Stakeholder
• Schnittstelle zwischen Entwicklung, Engineering, Produktmanagement und Kunden
• Koordination mit diesen Stellen sowie dem Kernteam zur reibungslosen Projektumsetzung
• Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Entwicklungsteam zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen
• Vorantreiben der Einführung neuer Technologien und Methoden

Technologies:

• Cloud
• DevOps

More:

Wir bei Siemens Mobility sind der führende Anbieter im Bereich der Mobilität und erweitern ständig unser innovatives Portfolio. Mit rund 800 Fachmitarbeitenden in der Schweiz und 39 600 Mitarbeitenden weltweit gestalten wir Mobilität mit Leidenschaft. In dieser Rolle bieten wir eine offene und flexible Arbeitskultur, eine 40-Stunden-Woche bei einem 100%-Pensum, mindestens 5 Wochen Ferien, einen Arbeitsplatz am Puls der Bahntechnik sowie viele Mitarbeitervergünstigungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem hybriden Arbeitsmodell.

last updated 18 week of 2026